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12 prompts IA pour booster votre marque employeur

Des modèles prêts à l’emploi pour vos communications internes et externes

En tant que responsable RH ou marque employeur, vous savez combien la communication est essentielle pour attirer, engager et fidéliser vos talents. Mais face au manque de temps ou d’inspiration, trouver les bons mots peut vite devenir un défi.

C’est pourquoi nous avons créé ce recueil de 12 prompts exclusifs, spécialement conçus pour vous aider à communiquer avec impact, que ce soit sur LinkedIn (externe) ou sur votre portail collaborateur/intranet (interne).

prompts IA marque employeur

 

Ce que vous trouverez dans ce recueil de 12 prompts IA :

6 thématiques de communication RH incontournables, et pour chaque thématique :
  • 1 prompt pour communiquer sur LinkedIn et renforcer votre image employeur auprès des candidats
  • 1 prompt pour communiquer sur votre portail collaborateur ou votre intranet et fédérer vos équipes.

 

Pourquoi télécharger ces prompts ?

Parce qu’ils sont de véritables accélérateurs de communication RH :
  • Faites gagner du temps à vos équipes dans la rédaction de leurs publications,
  • Valorisez vos initiatives RH avec un ton juste et professionnel,
  • Renforcez votre attractivité et l’engagement de vos collaborateurs.

 

Téléchargez gratuitement vos 12 prompts IA et commencez dès aujourd’hui à publier des contenus clairs, impactants et engageants.

 

 

Septeo Human Resources : expert de la digitalisation des ressources humaines

Inspiré par les défis de nos clients, nous avons conçu mpleo, une solution RH complète et modulaire. Mpleo simplifie la gestion des ressources humaines au quotidien pour les RH mais également les managers et les collaborateurs.

En digitalisant tous vos processus (gestion administrative, congés, paie, suivi des performances...), mpleo élimine les tâches chronophages, fluidifie les interactions entre les parties prenantes de votre organisation et favorise l’engagement des équipes. 

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Capter les meilleurs candidats

Optimisez l'attraction, le recrutement et l'onboarding de vos talents.

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Former et fidéliser les talents

Boostez les entretiens, les compétences et la formation de vos collaborateurs.

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Faciliter les échanges 

Automatisez les tâches chronophages et dématérialisez vos processus RH.

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